Top of this document
Go directly to page content




Go to top


Werkconferentie Wie is er bang voor amateurs?

Wat doen vuilnismannen in een voorstelling en wat zoeken theatermakers op de boerderij? De tijd van schotten tussen kunst en samenleving is voorbij. Samenwerken biedt kansen. Op 9 september 2011 kwamen 120 artistiek leiders, educatiemedewerkers en andere ervaringsdeskundigen bij elkaar. De werkconferentie, werd georganiseerd door het Theater Instituut Nederland, Kunstfactor en het Fonds voor Cultuurparticipatie en ging over de wisselwerking tussen professionals en amateurs.

Publicatie

Lees het verslag van de werkconferentie Wie is er bang voor amateurs? met aanbevelingen die de conferentiedeelnemers in werkgroepen deden ten aanzien van een aantal kernwaarden en uitgangspunten voor het werken in deze specifieke kunstpraktijk. Bekijk ook de foto’s van de werkconferentie.

Terugblik

Ivo van Hove opende de middag met een column over de noodzaak van nieuwsgierigheid en liefhebben. Paul Reeve, director of education van de Royal Opera House in Londen hield een inspirerend verhaal over het belang van duurzaam investeren in samenwerken en visionair leiderschap.

Het was een zeer divers gezelschap daar in de Koninklijke Foyer van de Stadsschouwburg Amsterdam: pioniers van het eerste uur en trendvolgers, kleinschalige specialisten en grote repertoiregezelschappen; allen met ervaring in een theaterpraktijk waar professionele en niet-professionele kunstenaars elkaar op de werkvloer ontmoeten. Ze luisterden kritisch naar elkaars praktijkervaringen, vergeleken werkwijze en motivatie en gingen in een achttal werkgroepen met elkaar in gesprek over ambitie, motivatie, co-eigenaarschap, kwaliteit van proces en artistiek product en andere thema’ s. Tijdens de conclusie was er een sterke roep voor meer samenwerking tussen pioniers van het eerste uur en ‘de gevestigde orde’ – beiden aanwezig, en na afloop schouder aan schouder aan de borrel.

Pitch

Jan Jaap Knol, directeur van het Fonds voor Cultuurparticipatie lanceerde bij de conclusie een Pitch voor ‘het beste idee’ voor nieuwe vormen van samenwerken. Het gaat specifiek om ideeën die door amateurs én professionals worden ontwikkeld. De winnaar wordt beloond met een ontwikkelbudget van € 5.000,- om een basis te leggen voor een nieuwe samenwerking.





‹ terug
    Share |